أهمية تحديد الاحتياجات التدريبية - منتديات صواديف عشاق

 ننتظر تسجيلك هـنـا

 

 

( إعلانات صَـوَادِيِفْ عُشَـاقْ )  
     
     
   

 

{ ❆فَعِاليَآت صواديف عشاق ❆ ) ~
                      

 

 


الإهداءات



إضافة رد
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
#1  
قديم 09-25-2022
ملكة الحنان غير متواجد حالياً
قـائـمـة الأوسـمـة
الوسام الفضي

التميز

الحضور المميز

الترحيب بالاعضاء الجدد

 
 عضويتي » 8
 جيت فيذا » Jun 2021
 آخر حضور » 01-24-2024 (07:36 AM)
آبدآعاتي » 4,442
 حاليآ في »
دولتي الحبيبه »
جنسي  »
آلقسم آلمفضل  »
آلعمر  »
الحآلة آلآجتمآعية  »
 التقييم » ملكة الحنان
مشروبك
قناتك
اشجع
مَزآجِي  »

اصدار الفوتوشوب : My Camera:

 
افتراضي أهمية تحديد الاحتياجات التدريبية

Facebook Twitter


أهمية تحديد الاحتياجات التدريبية



متى وكيف يمكن أن يطبق التدريب، هذا السؤال الهام يجب أن يكون إستراتيجيًا، وهو سلاح سري لقرارات التدريب الإستراتيجية، وتقييم الاحتياجات التدريبية، وتتركز أهمية تحديد الاحتياجات التدريبية، وضروريات تحديد الاحتياجات التدريبية في الموارد البشرية إلى ما يلي:
تدريب الموظفين المناسبين بالطريقة الصحيحة
أحد مخرجات عملية تحليل احتياجات التدريب هو قائمة بمن يحتاج إلى أي نوع من التدريب، على سبيل المثال، قد تجد أن فريق تكنولوجيا المعلومات يتخلف عن معايير الصناعة ويحتاج إلى دورة تدريبية في أحدث الابتكارات التقنية، أو ربما يأتي متدرب تكنولوجيا المعلومات بدوام كامل ويتطلب التوجيه ليصبح جزءًا منتجًا من الفريق.
يعد تصميم الدورات التدريبية (وتقديمها) لكل فريق أو موظف في الشركة أمرًا ضروريًا لفعالية التدريب، بعد كل شيء، كلما كان المحتوى أكثر صلة بالموظف، زادت احتمالية مشاركته في التعلم، وكلما كان تدريبه أكثر نجاحًا.
تحديد أولويات احتياجات التدريب ذات التأثير الأكبر على الأعمال
يحدد تقييم الاحتياجات التدريبية المعرفة والمهارات المحددة التي يحتاجها الموظفون ليصبحوا أكثر إنتاجية وكفاءة وابتكارًا في وظائفهم، ومن خلال الأداء الأفضل في وظائفهم، يساعد الموظفون الشركة في تحقيق أهدافها الاستراتيجية.
تحديد الأدوات والطرق التي لم تفكر فيها من قبل
تتضمن إحدى خطوات تقييم الاحتياجات التدريبية عمليات المسح والملاحظات وأشكال التقييم الأخرى لتحديد عقبات التعلم، بالطبع، ومساعدة الشركة التي تحتاج إلى المزيد من التدريب.
ويمكن أن يكشف أيضًا عن مناهج تدريب جديدة لم يتم أخذها في الاعتبار من قبل، على سبيل المثال، أن أحد الاستطلاعات يكشف عن أن ورش العمل في الفصول الدراسية تستغرق الكثير من الوقت خارج يوم العمل، وأن الموظفين يتأخرون في تحمل مسؤولياتهم.
نتيجة لذلك يشعر الموظفون بالتوتر والسلبية تجاه التدريب، قد تقود هذه الرؤية الشركة إلى اختيار lms بحيث يمكن للموظفين التعلم من أي مكان وفي أي وقت وبالسرعة التي تناسبهم.
تحقيق عائد أكبر على الاستثمار
بحسب العاملين في وظيفة مدير مالي عن أهمية تقييم احتياجات التدريب، فإن مردودها على عائد الاستثمار مهم وملحوظ، إلا لأنهم يعرفون أن قرارات التدريب القائمة على فجوات المهارات الحقيقية والقابلة للقياس من المرجح أن تؤدي إلى تحسين التعلم والأداء، والعائد على الاستثمار في التدريب الذي تبحث عنه كل شركة.
إشراك الموظفين في التعلم والتطوير المستمر
أظهرت التقارير أن الموظفين الذين يشعرون بأن أصحاب عملهم يستمعون إلى مدخلاتهم ويقرون بها هم أكثر عرضة بنسبة 5 مرات تقريبًا للشعور بالتشجيع للقيام بعملهم الأفضل، وتقييم الاحتياجات التدريبية هو الطريقة المثلى لجعلهم يشعرون بأنهم مسموعون.
أهداف تحديد الاحتياجات التدريبية
ويمكن الحديث عن أهداف تحديد الاحتياجات التدريبية من خلال ما يلي:
التعرف على احتياجات العمل.
التعرف على التحديات الحالية والمستقبلية
قياس القدرات التدريبية
تقييم احتياجات التعلم في شكل استبيانات أو مقابلات تجعل الموظفين يشاركون بنشاط في قرارات التدريب.
نتائج تقييم الاحتياجات تعطي المديرين الرؤى التي يحتاجونها لتخطيط أفضل مسارات التطوير لموظفيهم وخطط التعاقب لفرقهم.
جعل التغيير التنظيمي عملية انتقال سهلة
لفهم التدريب الذي سيكون أكثر فائدة للموظفين في أوقات التغيير
تقييم احتياجات الموظفين في كل موقف. [1]
طرق تحديد الاحتياجات التدريبية
بعد الاستعراض السابق، ترى ما كيفية إجراء تحليل الاحتياجات التدريبية، يمكن ذلك من خلال النقاط التالية:
تعيين أهداف العمل الواضحة
تحديد أهداف التدريب.
معرفة هل هدف الشركة هو تقليل التكاليف، أم تحسين الابتكار، أم أن الهدف هو أن تصبح أكثر كفاءة.
فهم مجالات الأداء التي يحتاج الموظفون إلى تحسينها من أجل مساعدة الشركة على تحقيق أهدافها هو مفتاح الخطوة التالية.
تحديد الكفاءات اللازمة لتحقيقها
بمجرد أن تعرف ما الذي يجب على الموظفين تحسينه، حدد كيف يستحسنون.
ما هي المعارف والمهارات التي يحتاجون إلى تطويرها لكي يصبحوا أكثر إنتاجية أو كفاءة أو ابتكارًا
إزالة معوقات التعلم والأداء
من خلال الاستبيانات وتقنيات التقييم الأخرى، يجب تحديد أي عقبات قد تمنع الموظفين
من التعلم وتطوير معارفهم ومهاراتهم.
توفير التدريب المناسب
التعمق في التفاصيل الكاملة لتحليل احتياجات التدريب.
برنامج تحديد الاحتياجات التدريبية
يمكن عمل استمارة تحديد الاحتياجات التدريبية ، كما يمكن عمل برنامج لتحديد الاحتياجات التدريبية بالخطوات التالية:
الخطوة الأولى تحديد حاجة العمل
تقييم التدريب هو الخطوة الأولى لأي برنامج تدريبي ناجح وهو أيضًا جانب مهم في تخطيط التعاقب الوظيفي، يسمح إجراء هذا التحليل للمؤسسة بتركيز جهودها على مجالات التدريب الضرورية للموظفين لتنفيذ أهداف المنظمة بنجاح، والاستفادة المثلى من أموال تدريب الشركة وتحفيز الموظفين من خلال المساهمة في تطوير حياتهم المهنية.
يجب أن يفهم الشخص الذي يجري تقييم الاحتياجات التدريبية بوضوح الأهداف والأولويات العامة للمؤسسة والقسم حتى يتمكن من تقييم خيارات التدريب بشكل صحيح وتحديد فرص التدريب التي تساهم بشكل أكبر في النجاح العام للموظفين ووحدات الأعمال والمؤسسة ككل.


كلمات البحث

العاب ، برامج ، سيارات ، هاكات ، استايلات





Hildm jp]d] hghpjdh[hj hgj]vdfdm hghpjdh[hj hgj]vdfdm




 توقيع : ملكة الحنان


رد مع اقتباس

اخر 5 مواضيع التي كتبها ملكة الحنان
المواضيع المنتدى اخر مشاركة عدد الردود عدد المشاهدات تاريخ اخر مشاركة
لا تحقرن صغيراً في مخاصمة ..... إن البعوضة تدمي... •₪•♔ ضفاف العام الحر♔•₪• 2 322 12-18-2023 03:25 PM
أعطني يديـك وأعدك بألا أجعلك تتعثّـــر ابداً •₪•♔ ضفاف العام الحر♔•₪• 2 265 12-18-2023 03:04 PM
أنت كريم ذاتك •₪•♔ ضفاف العام الحر♔•₪• 2 265 12-18-2023 02:50 PM
سمات القرآنيين ۞۩ قسم القران الكريم والتفسير وعلومه ۩۞ 3 393 11-26-2023 07:27 AM
تحذير من أخذ بعض القرآن وترك بعضه ۞۩ قسم القران الكريم والتفسير وعلومه ۩۞ 2 337 11-26-2023 07:24 AM

قديم 09-25-2022   #2



 
 عضويتي » 7
 جيت فيذا » Jun 2021
 آخر حضور » منذ 3 يوم (01:23 PM)
آبدآعاتي » 64,025
 حاليآ في » صواديف عشاق
دولتي الحبيبه »  Libya
جنسي  »  Female
آلقسم آلمفضل  » الاسلامي ♡
آلعمر  »
الحآلة آلآجتمآعية  » عزباء ♔
 التقييم » ريحانة القلب ريحانة القلب ريحانة القلب ريحانة القلب ريحانة القلب ريحانة القلب ريحانة القلب ريحانة القلب ريحانة القلب ريحانة القلب ريحانة القلب
مشروبك   pepsi
قناتك
اشجع
مَزآجِي  »  11

اصدار الفوتوشوب : Adobe Photoshop 7,0 My Camera:

 مُتنفسي هنا تمبلري هنا

мч ммѕ ~
MMS ~
 

ريحانة القلب غير متواجد حالياً

افتراضي



يعطيكِ العافية ملكة
لجمال هذا الإنتقاء والتقديم
تقديري


 توقيع : ريحانة القلب













رد مع اقتباس
قديم 09-25-2022   #3




 
 عضويتي » 2
 جيت فيذا » May 2021
 آخر حضور » منذ ساعة واحدة (07:08 PM)
آبدآعاتي » 72,160
 حاليآ في » بمملكتي ههنــا.
دولتي الحبيبه »  Saudi Arabia
جنسي  »  Female
آلقسم آلمفضل  » العام ♡
آلعمر  »
الحآلة آلآجتمآعية  » عزباء ♔
 التقييم » صواديف عشاق صواديف عشاق صواديف عشاق صواديف عشاق صواديف عشاق صواديف عشاق صواديف عشاق صواديف عشاق صواديف عشاق صواديف عشاق صواديف عشاق
مشروبك   7up
قناتك abudhabi
اشجع ithad
مَزآجِي  »  1

اصدار الفوتوشوب : Adobe Photoshop 9 CS2 My Camera: Nicon

My Flickr  مُتنفسي هنا تمبلري هنا

мч ммѕ ~
MMS ~
 

صواديف عشاق متواجد حالياً

افتراضي



عوافي ع جلبكك جداً شكراً
وطاب يومكم بخيرر وعافيهه لك الورد


 توقيع : صواديف عشاق


لاازل قلبي ينبض لغداًاجمل ..



رد مع اقتباس
قديم 08-16-2023   #4

سبحان الله


 
 عضويتي » 67
 جيت فيذا » Jul 2023
 آخر حضور » منذ 3 أسابيع (09:03 PM)
آبدآعاتي » 2,600
 حاليآ في »
دولتي الحبيبه »  Saudi Arabia
جنسي  »  Male
آلقسم آلمفضل  » الاسلامي ♡
آلعمر  » 17 سنه
الحآلة آلآجتمآعية  » مرتبط ♡
 التقييم » سموالروح
مشروبك   7up
قناتك abudhabi
اشجع ithad
مَزآجِي  »

اصدار الفوتوشوب : Adobe Photoshop 7,0 My Camera: Sony

My Flickr  مُتنفسي هنا تمبلري هنا My twitter

мч ммѕ ~
MMS ~
 

سموالروح غير متواجد حالياً

افتراضي



سلمت أناملك على الطرح الجميل
ما ننحرم من فيض عطائك وإبداعك
ننتظر كل جديد يفيض به قلمك

لك تحياتي وفائق شكري
ولك كل الاحترام


 توقيع : سموالروح



رد مع اقتباس
إضافة رد

مواقع النشر (المفضلة)

الكلمات الدلالية (Tags)
أهمية, الاحتياجات, التدريبية, تجديد

الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1)
 
أدوات الموضوع
انواع عرض الموضوع

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

Bookmark and Share


الساعة الآن 08:44 PM



Powered by vBulletin® Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd. TranZ By Almuhajir
new notificatio by 9adq_ala7sas
User Alert System provided by Advanced User Tagging (Lite) - vBulletin Mods & Addons Copyright © 2024 DragonByte Technologies Ltd.
This Forum used Arshfny Mod by islam servant
vEhdaa 1.1 by NLP ©2009